Håkon Weidemann

Ikon av en person
Mann ( f. 1988 )
Ikon av en person

2 roller

Ikon av en person

6 eierskap

Ikon av en person
Mann ( f. 1988 )
Ikon av en person

2 roller

Ikon av en person

6 eierskap

Roller

Tall i hele tusen
Lederverv
Tittel
Driftsinntekter
Resultat
År
Poststed
Innehaver
Hommelvik
Lederverv
Tittel:
Innehaver
Poststed:
Hommelvik
Styreverv
Tittel
Driftsinntekter
Resultat
År
Poststed
Styremedlem
Trondheim
Styreverv
Tittel:
Styremedlem
Poststed:
Trondheim
Eierskap
Prosent
Driftsinntekter
Resultat
År
Poststed
0.01 %
24 571
-9 124
2025
Frosta
0.00 %
60
-13 955
2025
Oslo
0.00 %
4 033
97
2025
Vestby
0.00 %
6 033
2 635
2025
Vestby
0.00 %
110
2 617
2025
Oslo
0.00 %
95 000
9 264 000
2025
Oslo
Eierskap
Frostachips As
Prosent:
0.01 %
Driftsinntekter:
24 571
Resultat:
-9 124
Regnskapsår:
2025
Poststed:
Frosta
Insulife As
Prosent:
0.00 %
Driftsinntekter:
60
Resultat:
-13 955
Regnskapsår:
2025
Poststed:
Oslo
Lokalbrygg As
Prosent:
0.00 %
Driftsinntekter:
4 033
Resultat:
97
Regnskapsår:
2025
Poststed:
Vestby
Nbs Tech As
Prosent:
0.00 %
Driftsinntekter:
6 033
Resultat:
2 635
Regnskapsår:
2025
Poststed:
Vestby
Noram Drilling As
Prosent:
0.00 %
Driftsinntekter:
110
Resultat:
2 617
Regnskapsår:
2025
Poststed:
Oslo
Orkla ASA
Prosent:
0.00 %
Driftsinntekter:
95 000
Resultat:
9 264 000
Regnskapsår:
2025
Poststed:
Oslo

Forbindelser

Mann
1 forbindelser
-
Geir Olav Jensen's roller
Selskap
Driftsinntekter
Resultat
År
Håkon Weidemann's roller
Styreleder
Styremedlem
Mann
1 forbindelser
-
Joakim Lauten Høvik's roller
Selskap
Driftsinntekter
Resultat
År
Håkon Weidemann's roller
Styremedlem
Styremedlem
Mann - Antall forbindelser: 1
Åpne forbindelser
Geir's rolle:
Styreleder
Håkon's rolle:
Styremedlem
Mann - Antall forbindelser: 1
Åpne forbindelser
Joakim's rolle:
Styremedlem
Håkon's rolle:
Styremedlem

Indirekte eierskap

Tall i hele tusen
Eierskap
Prosent
Driftsinntekter
Resultat
År
Poststed
0.02%
6 033
2 635
2025
Vestby
Nbs Tech As
Prosent:
0.02
Driftsinntekter:
6 033
Resultat:
2 635
Regnskapsår:
2025
Poststed:
Vestby